Concepto de talento
El personal es el activo más valioso de Xingye. La empresa presta gran atención al crecimiento y la mejora del personal. A través de la construcción de un sistema de formación integral y de varios niveles, la empresa ha mejorado continuamente la calidad integral y las habilidades profesionales de los empleados, y realmente ha logrado una situación de la ganancia compartida entre la empresa y los empleados.
Basado en el valor del trabajo, la empresa ha establecido un mecanismo de competencia eficaz y un mecanismo de restricción de incentivos que cumple con los requisitos de la economía de mercado y el sistema empresarial moderno.
Cinco seguros y un fondo, comida de trabajo gratuita, autobús, regalos de vacaciones, examen físico, etc.
Sala de actividades del personal, partidos de fútbol, partidos de baloncesto, viajes del personal, juegos deportivos, etc.